Описание вакансии
Группа компаний Чип трудится в сфере ЖКХ с 2017 года. Мы меняем отношение к ЖКХ. Мы открыты и неравнодушны к жилищным проблемам и заботам людей. Мы используем новые технологии в своей сфере. Мы создаем команду, способную круто решать любые, даже самые сложные задачи. Управляющий является лицом нашей компании, он непосредственно взаимодействует с жителями, знает их проблемы и особенности домов. Цель управляющего - сохранить и приумножить дома, находящиеся под нашим управлением, решая проблемы жителей и делая их жизнь комфортнее.
Чем предстоит заниматься
- Взаимодействие с собственниками жилья: приём входящих обращений, их обработка и контроль выполнения работ по заявкам;
- Взаимодействие с советами домов: согласование отчётов и планов работ, решение общедомовых вопросов;
- Проведение общих собраний собственников;
- Оставляйте отклик - мы с вами свяжемся и расскажем всё подробней по телефону.
Наши ожидания
- Опыт работы в ЖКХ НЕ требуется, опыт взаимодействия с людьми обязателен, опыт в продажах приветствуется.
- умение слышать людей, выделять главное;
- требовательность и нацеленность на результат;
- умение ставить задачи и контролировать их выполнение;
- организаторские способности
- Видение перспектив, стремление развиваться, масштабное мышление.
- стрессоустойчивость
- Оставляйте отклик - мы пригласим вас на тестовый день, где вы подробнее ознакомитесь с нашей компанией и обязанностями!
Мы предлагаем
- Обучение в процессе работы.
- Гибкие варианты трудоустройства
- Стимулирующая оплата труда: оклад от 40.000 до 80.000 руб. (в зависимости от выбранного участка)+KPI около 10.000 руб. +% за проведение общего собрания собственников (дополнительно от 50.000 до 150.000 руб в месяц).
- Комфортный офис в центре города. Современное рабочее место, рабочий телефон. Зона отдыха, кухня, чай, зерновой кофе, печенье - безлимит.
- Корпоративные мероприятия от 2 раз в год. При желании посещение бассейна (в шаговой доступности) в обеденном перерыве вместе с коллегами.
Ключевые навыки
- Организаторские навыки
- Ориентация на результат
- Системность
- Работа в условия многозадачности
- Планирование и организация
- Урегулирование конфликтов
- Работа с большим объемом информации
- Управление лояльностью потребителей
- Управление отношениями с клиентами
- Умение принимать решения
Источник — HeadHunter. Вакансия на hh.ru